2月28日上午，我校在906會議室召開五年制高職辦學單位人才培養(yǎng)水平現(xiàn)場評估啟動工作研討會議,，全體校領(lǐng)導和職能部門負責人參加,，會議由副校長周一平主持,。
  校黨委副書記、副校長林春闡述現(xiàn)場評估總體思路及要求,，提出了分工負責制和工作例會制,，要求各部門在認真解讀內(nèi)涵指標、學習黨中央關(guān)于職業(yè)教育的最新要求的基礎(chǔ)上,，全面梳理材料,，思考側(cè)重點，凸顯數(shù)據(jù)和案例的準確性,、邏輯性和成效性,，做到支撐材料和自評總結(jié)相統(tǒng)一。
  校長助理楊永年對完善自評報告提出了具體要求,，明確了現(xiàn)場評估工作的總體任務(wù)和時間節(jié)點,。
  督導評估辦公室主任王猛對專家的反饋情況提出了整改建議，要求各部門在3月15日之前完成已有材料的整改,，并聘請校外專家對材料進行預評估,。
  校黨委書記王巍平強調(diào)，本次五年制高職辦學單位人才培養(yǎng)水平現(xiàn)場評估工作是學校保持全省高職校中領(lǐng)先地位的重要體現(xiàn),。一是要加強學習,，高度重視，目標明確,。二是要加強領(lǐng)導,，精心準備，全員參與,。三是要目標導向,，問題導向，結(jié)果導向,。各責任部門要高度重視,，協(xié)調(diào)一致，緊密配合,，確保檢查評估工作高質(zhì)量完成,。